Управление персоналом (394)

В течение года на ВИЗ-Стали (входит в Группу НЛМК) пройдут восемь профессиональных конкурсов среди лучших работников производства. Их участники смогут продемонстрировать уровень практических и теоретических профессиональных навыков, способности к творчеству и саморазвитию, повысить личную...

На ВИЗ-Стали (входит в группу НЛМК) состоялся семинар-тренинг по развитию управленческих компетенций руководителей среднего звена основных и вспомогательных производственных подразделений. Обучение в рамках комплексной программы подготовки и развития персонала направлено на повышение эффективности...

Управляющий «ЛСР. Недвижимость-Урал» Владимир Крицкий победил в номинации «Управленец года» премии «Человек года». Торжественная церемония награждения прошла вчера в Екатеринбурге. В этом году премия прошла уже в шестой раз. Список номинантов был весьма внушительным – 77 человек были представлены в...

Администрация ВИЗ-Стали (входит в Группу НЛМК) и профсоюзный комитет предприятия подписали соглашение о пролонгации на 2016 год действующего коллективного договора. Договор является основой социально-трудовых отношений работников и работодателя. Он обеспечивает дополнительные социальные гарантии и...

В связи с профессиональным праздником Днем энергетика 26 лучших работников компании ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) представлены к корпоративным наградам за высокие производственные показатели и большой личный вклад в реализацию энергоэффективных проектов. Вручение почетных грамот и...

Времена кадровиков, как специалистов, которые знают обо всех всё и распределяют путевки, бесспорно, прошли. Компании признали то, что работники - важнейший ресурс для становления и успешного развития бизнеса, а кадровая служба - не столько ведение документации и личных дел, сколько сумма...

На ВИЗ-Стали (входит в группу НЛМК) в рамках комплексной образовательной программы «Академия наставничества» состоялся семинар-тренинг «Эффективное управление кадрами и производственными процессами». Он направлен на развитие профессиональных и личностных компетенций наставников и инструкторов...

В объединенном совете ветеранов ВИЗ-Стали и ВИЗа начала работу выставка, которая рассказывает о творческих увлечениях и хобби заслуженных работников завода. Ее открытие приурочено к традиционной встрече ветеранов, посвященной дню рождения завода. На выставке Бывший сотрудник заводоуправления...

Ведущий мировой производитель трансформаторной стали компания ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) подвела итоги корпоративного конкурса «Мастер года», направленного на формирование команды перспективных руководителей. Победителем стал сменный мастер энергоцеха Антон Подчиненов. Второе место занял...

Совет ветеранов ВИЗ-Стали и ВИЗа (входят в Группу НЛМК) провел на своей территории шахматный турнир между визовскими пенсионерами и заслуженными работниками предприятий Орджоникидзевского района Екатеринбурга. В сборную команду района вошли заслуженные работники Уралтрансмаша, УЗТМ, Завода №9 и...

На ВИЗ-Стали (входит в Группу НЛМК) завершилась ежегодная прививочная кампания, направленная на профилактику гриппа и острых вирусных инфекций. Участниками вакцинации стали 88% сотрудников. В этом году для здравпункта завода было приобретено свыше 1000 доз высокоочищенной вакцины нового...

Ведущий мировой производитель трансформаторного проката компания ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) приступила к проведению очередного этапа комплексной программы профессиональной оценки персонала. В текущем году ее участниками станут 160 специалистов и руководителей предприятия. Внедрение новой...

Более 10 миллионов рублей направила компания ВИЗ-Сталь (входит в группу НЛМК) за 9 месяцев 2015 года на реализацию мероприятий по профилактике и укреплению здоровья персонала, членов семей металлургов и ветеранов предприятия. С января по сентябрь 226 работников и ветеранов стали участниками...

На этой неделе в Екатеринбурге подведены итоги межрегионального конкурса профессионального мастерства водителей и машинистов транспортных средств ОАО «МРСК Урала». По информации пресс-службы компании, в отраслевых состязаниях приняли участие представители транспортных подразделений филиалов ...

3 ноября «Невьянский цементник», входящий в Холдинг «Евроцемент груп», на торжественном собрании чествовал работников и ветеранов службы внутреннего контроля предприятия. В актовом зале «Невьянского цементника» собрались ветераны службы, руководство предприятия, личный состав подразделения...

С 30 октября по 3 ноября в Екатеринбурге состоялся II Национальный чемпионат сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности по методике WorldSkills. В этом году школьники соревновались по 12 высокотехнологичным компетенциям: токарные и фрезерные работы на станках с ЧПУ...

«Невьянский цементник», входящий в Холдинг «Евроцемент груп», 23 октября принял участие во II открытом Уральском конкурсе рабочей песни. Мероприятие состоялось во Дворце культуры «Железнодорожников» в Екатеринбурге. Соучредителями конкурса выступили Центральная профсоюзная газета «Солидарность» и...

Этой осенью вновь откроет свои двери Молодежный форум «Профессиональный рост» – крупнейшая городская ярмарка вакансий и стажировок для студентов и выпускников вузов. Форум пройдет 20 ноября 2015 года Центре Международной Торговли Екатеринбург (World Trade Center Ekaterinburg). «Профессиональный...

Девять сотрудников Холдинга «Швабе», входящего в Госкорпорацию Ростех, примут участие в масштабном соревновании за звание лучших по профессии – WorldSkills Hi-Tech-2015. С 30 октября по 3 ноября пройдет Национальный чемпионат сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности...

В Екатеринбурге завершились мероприятия второго международного творческого фестиваля сотрудников Группы Компаний «Юнако» - «Юнако-Фест». «Победа! Творчество! Успех!»-так звучала тема второго сезона конкурса. Более восьмидесяти сотрудников из восьми предприятий «Юнако» представили свои таланты на...

Tele2, альтернативный оператор мобильной связи, подвел итоги ежегодной летней программы стажировки Tele2 Praktik. В 2015 году компания получила более двух тысяч заявок от студентов ведущих российских вузов. Программа Tele2 Praktik проводится уже в шестой раз. В этом году она была реализована в 16...

Стефания-Марьяна Гурская, экс-участница и автор шоу «Уральские пельмени», ныне – актриса СТС и ТНТ, несмотря на плотный график приняла предложение войти в жюри Второго международного фестиваля «Юнако-Фест». Как сообщили организаторы, восемьдесят артистов выступят во втором сезоне фестиваля. Это...

10 октября Центр культуры «Эльмаш» в Екатеринбурге примет гостей - участников международного фестиваля самодеятельного творчества «Юнако-Фест». Идут последние репетиции, готовятся декорации, технические службы для каждого номера ставят свет и звук - продолжается большая командная работа, чтобы ...

30 сентября в Екатеринбурге в рамках совместного проекта «АльфаСтрахование» и Ассоциации Менеджеров «Здоровье Персонала» состоялся выездной круглый стол, посвященный безопасности труда и внедрению культуры безопасного поведения на производстве. В мероприятии приняли участие представители компаний...

«Домашний» колл-центр компании «Домашние деньги», лидера российского рынка микрофинансирования, начал активное развитие в регионах. Общее количество сотрудников компании, работающих удаленно из дома (молодые мамы, люди с ограниченными возможностями, студенты и пенсионеры), превысило 100 человек...

Во втором фестивале «Юнако-Фест» примут участие творческие коллективы АО «Стройдормаш», Компании «Глобал Инсулэйтор Групп», ООО «Юнако-Инвест», АО «Электроуралмонтаж», ОАО «Уральский компрессорный завод», ОАО «Южноуральский арматурно-изоляторный завод». Статус международного конкурса подтверждает...

Второй международный фестиваль самодеятельного творчества «Юнако-Фест» пройдет в Екатеринбурге 10 октября на сцене ЦК «Эльмаш». В фестивале примут участие творческие коллективы, в состав которых вошли сотрудники предприятий Группы Компаний «Юнако». «Победа! Творчество! Успех!» - такова тема...

HR-компания Work Service запускает программу лояльности, благодаря которой компании смогут воспользоваться услугами компании в тестовом режиме. Теперь потенциальные клиенты смогут оценить работу Work Service до заключения официального контракта, что позволит им быть уверенными в наиболее...

Подбор персонала стратегически важный аспект успеха любой компании. Тем временем, ни один HR менеджер, даже самый успешный, и способный подобрать сотрудника , подходящего под запрос, не может гарантировать 100% результата. Ошибиться может каждый человек и всегда. А машина? – Машины не ошибаются...

Сотрудники предприятия Холдинга «Швабе», входящего в Госкорпорацию Ростех, объявлены лауреатами премии «Лучший по профессии в вертолетной отрасли» по итогам 2014 года, организованной Ассоциацией вертолетной индустрии (АВИ). В число десяти лауреатов и дипломантов премии АВИ вошли два сотрудника...

Сотрудники предприятия Холдинга «Швабе», входящего в Госкорпорацию Ростех, АО «ПО «Уральский оптико-механический завод» награждены почетными грамотами Министерства промышленности и торговли РФ, областного Министерства промышленности и науки, Законодательного собрания Свердловской области за личный...

В декабре 2014 года по традиции, уже сложившейся в компании НПО «Легион», был выбран лучший рабочий года. В ходе общего голосования среди рабочих компании был определен победитель – им стал Александр Филатов. Кроме всеобщего признания, победитель получил путевку в Крым от компании, и сейчас он...

Рекламное агентство «Консул Медиа», имеющее центральные офисы в Москве и Екатеринбурге, приглашает молодых и целеустремлённых специалистов на работу. Компания ищет энергичных и любящих своё дело сотрудников, которые хотят достойно зарабатывать и прикладывать максимум усилий для карьерного роста...

Международный фармацевтический холдинг «Катрен» - самый влиятельный дистрибьютор фармацевтического рынка по итогам 2014 года* - проводит обучение и тестирование сотрудников в системе дистанционного обучения eLearning Server 4G. Ксения Сизова – менеджер по дистанционному обучению «Катрен» рассказала...

10 апреля 2015 года в Екатеринбурге в Центре Международной Торговли пройдет Молодежный форум «Профессиональный рост» – крупнейшая городская ярмарка вакансий и стажировок для студентов и выпускников вузов. «Профессиональный рост» в очередной раз станет площадкой для общения представителей ведущих...

Увольнение работника по собственному желанию – наиболее распространенная причина увольнения. Но бывают прецеденты, когда работодатель вынуждает сотрудника уйти «по собственному желанию». По статистике, по инициативе сотрудника трудовой договор расторгается в 57% случаев. Вместе с тем из-за...

Холдинг «Швабе», входящий в Государственную корпорацию Ростех, принял в участие в профориентационном проекте «Профи-дебют: масштаб - город». В начале марта предприятие Холдинга - ОАО «ПО «Уральский оптико-механический завод» имени Э.С. Яламова» (ОАО «ПО «УОМЗ) - посетили учащиеся пяти школ г...

Новая версия 3.7 включила в себя важные новшества: возможность централизованной установки агента Bitcop Security на клиентские компьютеры через Active Directory и уникальный отчет "Хронометраж дня". В обновленной версии системы учета рабочего времени Bitcop Security особое внимание уделено, в...

Сотрудники Холдинга «Швабе», входящего в Государственную корпорацию Ростех, стали лауреатами Всероссийского конкурса «Инженер года-2014». «Ежегодный Всероссийский конкурс «Инженер года» призван выявлять лучших инженеров страны. В этом году сразу 15 сотрудников Холдинга «Швабе» смогли...

Ещё осенью 2014 г. на рассылку журнала «Работа & зарплата» было подписано 525 центров занятости населения. В настоящий момент базу вакансий издания получают уже 1237 центров по всей России. Так, в Крыму наблюдается 100%-ный охват местных центров занятости. В Московской области на сегодняшний день...

Андреа Керэцою (Andreea Cheratoiu), румынка по происхождению, приступила к обязанностям управляющего отеля Park Inn by Radisson Ekaterinburg с января 2015 года. Уникальный опыт Андреа и европейский подход к управлению выведет отель на новый уровень и поможет ему занять свою нишу в условиях...

В течение недели в СУНЦ и ВКИ НГУ проводились курсы повышения квалификации работников образования по программе «Системы профильного обучения в современной школе». Обучение прошли 130 преподавателей образовательных учреждений из различных регионов страны: от Камчатки и Сахалина до Екатеринбурга и...

2014 год оказался непростым для России в политическом и экономическом плане. Чтобы выиграть в кризисное время, компаниям важно не отказываться от инвестиций в развитие персонала – одного из ключевых активов любой организации. Подводя итоги 2014 года, ГиперМетод выделил Топ-5 важнейших событий в...

Опыт холдинга «Швабе», входящего в Госкорпорацию Ростех, в организации производства и работе с кадрами достоин распространения, сообщил заместитель генерального директора Ростеха Николай Волобуев в эфире «Радио России». Николай Волобуев привел холдинг «Швабе» в качестве примера эффективного...

Специалисты компании «ГиперМетод» разработали электронный курс «Адаптация персонала» для одной из крупнейших горно-металлургических компаний России – «Северсталь». Адаптация персонала – стандартный процесс, которым сопровождается прием на работу нового сотрудника и карьерные перемещения внутри...

Компания Интрэк, реализующая проект по строительству парогазового энергоблока ПГУ мощностью 420 МВт на территории Верхнетагильской ГРЭС, передала городской больнице Верхнего Тагила оборудование для кабинета медицинского освидетельствования. Кабинет оснастили специальным прибором для выявления...

14 ноября 2014 года в Екатеринбурге в Центре Международной Торговли состоялся Молодежный форум «Профессиональный рост» – крупнейшая ярмарка вакансий и стажировок для студентов и выпускников вузов. «Профессиональный рост» в очередной раз стал площадкой для общения представителей ведущих...

Повышение квалификации сотрудников и их профессиональный рост является приоритетным направлением для ГК «Ронова». Наиболее актуальным проектом в сфере кадрового развития в регионах стал переход на дистанционную систему обучения с помощью вебинаров. В сентябре 2014 года были подведены первые итоги...

30 октября в Екатеринбурге состоялся чемпионат инженерных умений WorldSkills Hi-Tech, в котором наряду с представителями крупнейших промышленных предприятий России приняли участие студенты ведущих профессиональных образовательных учреждений страны. Студент Университета машиностроения Роман Кужель...

Турнир по бережливому производству, партнером которого выступила компания «Пумори-инжиниринг инвест»», завершился в Екатеринбурге практически вничью. Сборная команды «Объединенной двигателестроительной корпорации» обошла сборную «Росатома» всего на один балл. Тему турнира организаторы обозначили...