Уралвагонзавод отметил лучших рационализаторов

Более 40 работников Уралвагонзавода (входит в СоюзМаш России) поощрены за активную творческую деятельность в 2017 году. Экономический эффект от рацпредложений уралвагонзаводцев составил 34,5 млн руб.

Они удостоены почетных грамот разного уровня, в том числе, главы города Нижний Тагил и генерального директора корпорации УВЗ, благодарственных писем главы Горнозаводского округа и благодарностей с занесением в трудовую книжку.

Лучшим подразделением по рационализаторской деятельности по итогам 2017 года стал ремонтно-механический цех №1. Лучшим молодым рационализатором Уралвагонзавода признан инженер-технолог механосборочного цеха №5 Артем Захаров. В прошлом году Артем внес пять рацпредложений, связанных с изготовлением и использованием приспособлений для выпуска перспективной спецтехники. Общий экономический эффект от их внедрения составил более 100 тысяч рублей.

Всего на предприятии более 500 активных рационализаторов из 48 подразделений Уралвагонзавода. Экономический эффект от их предложений значителен и постоянно растет. В 2016 году он составлял 18,5 млн руб., в 2017 году увеличился почти в 2 раза. Предполагается, что в 2018 году экономия от рацпредложений составит 44 млн руб.

«Для многих наших работников день изобретателя и рационализатора стал профессиональным праздником. Рационализаторская и изобретательская деятельность позволяет решить не только важнейшие задачи, стоящие перед производством, такие как снижение себестоимости, повышение производительности труда, повышение качества выпускаемой продукции, улучшение условий и безопасности труда, но и дает возможность каждому работнику реализовать свой интеллектуальный потенциал», - говорит главный инженер Уралвагонзавода Юрий Шаньгин.

«Перед руководителями цехов и отделов стоят большие задачи по максимальному вовлечению работников в рационализаторскую деятельность, и в первую очередь - молодежи. Прежде всего обращаем внимание на повышение технического уровня рацпредложений для создания патентоспособных решений и получения исключительных прав на данные разработки. Администрация предприятия со своей стороны создает благоприятную организационную среду, которая обеспечивает реализацию творческого потенциала сотрудников», - отмечает начальник отдела бережливого производства Екатерина Косова.