Газета «Вакансия»: изменения в сфере труда и занятости давно назрели

Свежий номер газеты «Вакансия» рассказывает о ряде тенденций на рынке труда, которые вызывает серьезную озабоченность у специалистов. Об этом - в интервью с экспертом в сфере труда, занятости и миграции населения, доктором экономических наук, профессором, руководителем Научно-исследовательского Центра социально-экономических проблем народонаселения Московского психолого-социального Университета Ольгой Воробьевой.

До развала СССР занятость в стране была всеобщей и полной, хотя производительность труда в разы отставала от стран с рыночной экономикой. С введением в России рыночных отношений на рынке труда встретились продавец рабочей силы и ее покупатель, но интересы у них были уже совершенно иные, чем во времена СССР. И сегодня главное противоречие между спросом и предложением рабочей силы – крайне неравномерное размещение в России предприятий, дающих людям работу.

К числу главных проблем рынка труда эксперт также относит неэффективное трудовое законодательство, систему подготовки кадров и беспрецедентные масштабы внешней трудовой миграции. Так что в целом ситуация очень сложная, тем более для будущего социально-экономического развития. То, что мы сейчас имеем на рынке труда - уже является тормозом для развития экономики, - говорит Ольга Воробьева. Позитивный момент - количество внутрироссийских трудовых мигрантов оценивается Росстатом в 2,5 миллиона человек в год. Это несколько смягчает ситуацию с занятостью. Хотя длительный отрыв работников (как мужчин, так и женщин) от семьи, от детей - имеет уже социальные последствия со знаком минус.

Наибольшую озабоченность экспертов вызывает увеличение разрыва в заработной плате по различным регионам за один и тот же труд. Это касается даже бюджетников - врачей, учителей. Колоссальный разрыв между Москвой и регионами толкает людей в столицу, за более высоким заработком, оголяя при этом ниши рынка труда в регионах. Пагубно сказывается на уровне жизни отсутствие заметных, реальных действий в области модернизации производства, даже в ведущих отраслях экономики. Производительность труда в нефтедобывающей отрасли в 4 раза ниже, чем в западных нефтяных компаниях. Низкая производительность труда, низкие зарплаты, низкие доходы, низкая покупательная способность, низкий уровень производства. Уровень производительности труда составляет только 27 процента от показателя США, 33 процента от Франции, 36 процентов от Швеции. По показателям темпов роста производительности труда мы отстаем от Казахстана, Китая, Бразилии. Только рост доходов подталкивает спрос населения, а спрос подталкивает производство, экономику. Президент Рузвельт это доказал на практике, вытянув страну из великой депрессии. Пока мы не потянем за это звено, - будем играть в игру с названием «модернизация», - подчеркивает эксперт.

Сколько составляет объем недоиспользованного труда в России? Какие сферы являются лидерами спроса на работников? Насколько эффективными оказались антикризисные меры, принятые правительством? Об этом и о других тенденциях на рынке труда - в свежем номере газеты «Вакансия». Развернутое интервью с Ольгой Воробьевой читайте на 4 и 5 полосе издания, а также на сайте www.vacansia.ru.

СПРАВКА: Газета «Вакансия» выходит в Москве и МО с 2001 года и является навигатором на рынке труда для многочисленных соискателей, публикуя тысячи вакансий. Ресурс издания в интернете — портал www.vacansia.ru. «Вакансия» рассказывает о проблемах, путях решения и законотворчестве в сфере труда, публикует актуальные интервью экспертов, консультации юристов, аналитические статьи, обзор заработных плат, помогает сориентироваться в выборе профессии. Все это позволяет читателям газеты и пользователям сайта найти работу по душе, совершенствовать свои умения, быть в курсе всех изменений на рынке труда.

Также газета издается в Санкт-Петербурге и Екатеринбурге.